Baristas y hostelería
Turnos partidos, plantillas cortas, horas que no se registran y salarios que no reflejan la carga real.
CIT01 — Problemas que vemos
- Horas extra no pagadas
- Descansos insuficientes
- Riesgo de quemaduras y cortes
- Cambios de turno repentinos
- Acoso o trato degradante
02 — Cómo puede ayudarte el CIT
- 01
Escuchamos tu caso sin juzgar.
- 02
Ordenamos documentos, fechas y pruebas.
- 03
Buscamos convenio, norma o apoyo profesional.
- 04
Decidimos contigo una acción realista.